今年以来，沭阳县外卖送餐行业党委聚焦外卖骑手休息难、饮水难、充电难、用餐难等实际问题，以“红色驿站”建设为载体，以组织开展各类党建活动为抓手，不断提升外卖骑手归属感、凝聚力，探索出以高质量党建引领外卖送餐行业发展的新路径。
体验式调研服务在一线。清晨5:30，沭阳县三匹马美团站点站长汪冉，正在对昨天骑手差评和好评记录进行通报，对新的一天工作进行布置安排。沭阳县市监局10余名工作人员，也紧跟着外卖骑手开始了一天的体验式调研工作。为精准掌握外卖送餐员实际需求、深入了解外卖行业发展状况，沭阳县外卖送餐行业党委组织10余名工作人员深入一线，通过实地调研、召开座谈会，找准外卖骑手存在的困难诉求，并研究制定解决方案。
“红色驿站”打造家的港湾。“万达广场骑手服务站这个地方真的是太好了，刮风下雨我们都可以到这里来休息，还可以喝水、充电、热饭、看书，真的就像到了家一样。”美团城南站点骑手荣雷高兴地说。今年3月份，沭阳县外卖送餐行业党委在深入调研基础上，决定在外卖骑手较为集中的万达广场建设“红盾车手”综合服务站。该服务站按照“1+1+N”元素建设，即打造“1”个文化长廊、建设“1”个活动阵地、设立“N”个休息区，构筑起渴能喝水、累能休息、无线上网、休闲有书、应急有药的红色点网。同时，该县围绕服务骑手3公里半径需求，建成个车手微家服务站，构筑新就业群体城区10分钟、乡镇30分钟服务网。
建章立制规范行业发展。沭阳县外卖送餐行业党委建立挂钩联系点制度，每名党委成员和属地分局党建指导员共同挂钩联系1-2家外卖送餐企业，定期上门走访调研、组织召开座谈会，了解行业运行情况、解决企业遇到的问题。联合外卖送餐平台加强行业准入监管，严格落实入网经营者信息登记、资质审查、门店核验等措施，并签订食品安全协议；制定“外卖小哥文明送餐规范十条”，建立入职前体检和定期体检制度，从源头保障客户用餐食品安全。
“骑”心协力共谱新篇章。今年以来，在沭阳县外卖送餐行业党委的指导下，外卖骑手共组建12支“骑手先锋队”，选派优秀党员骑手担任队长，设计“红盾车手”形象LOGO，开展骑手“文明送餐花乡行”活动，聘请优秀骑手担任食品安全监督员，开展“食品安全”“文明城市”“疫情防控”等政策宣传，让外卖小哥化身为政策宣传“轻骑士”。联合万达广场等商圈主体，开展骑手参与商圈共建活动，引导外卖小哥利用“先锋宿达”等平台，开展安全隐患、公共设施破损、突发事件随手拍活动。开展优秀骑手“月度之星”评选活动，引导骑手主动参与党组织学习活动、基层社区治理、志愿服务，树立示范典型，引领行业健康有序规范发展。
(李向阳刘灿)